围绕决战决胜脱贫攻坚，带领贫困户致富奔康目标，战旗镇坚持党建引领，进一步压实主体责任、着力风险防控、加强宣传教育，为助力全镇脱贫攻坚工作提供坚强组织保障。

　　主体责任制度化，建强组织“基座”，确保成效提升领导到位。坚持党委领导这一个中心，突出三个重点，实现党建“主业”与脱贫攻坚“主责”一齐抓、互促进。一是强化组织。及时调整以党委书记、镇长为双组长的脱贫攻坚工作领导小组；成立脱贫攻坚成效巩固提升工作专班；在贫困村和非贫困村分别成立了由市级联系领导、镇党委书记、镇长、驻村领导参与的2支成效提升联合工作组；明晰主要领导亲自抓、分管领导盯住抓、业务人员用心抓的“三抓”任务，构建“党委统一领导、党政齐抓共管、各部门全力配合”的工作格局。二是落实责任。实行分级负责制，明确党委领导包村、村组干部包组、党员干部包户责任，把抓党建促脱贫纳入基层党建述职评议考核重要内容，建立工作到村、扶贫到户，任务到肩、责任到心的工作机制。三是配强力量。抽调5名精干力量到脱贫办具体负责日常工作，充实16名业务能手开展驻村工作，及时对第一书记和帮扶人员进行调整。动员集结35名（市级联系领导+帮扶单位+帮扶责任人）人员对全镇276户864人进行了全覆盖的调查摸底，确保不掩盖问题、不弄虚作假，为因户施策打下坚实基础。

　　风险防控立体化，筑牢返贫“围墙”，确保成效提升机制到位。围绕收入不低于5200元这一个目标，健全三个机制，实现稳定脱贫。一是建立健全三级返贫致贫风险预警机制。分级分类进行风险预警，采用“红黄蓝+镇村组”三级立体全方位防控模式，针对可能有返贫风险的已脱贫户和可能有致贫的边缘户，重点采取村干部入户评估，帮扶责任人“回头看”调查，工作专班入户核实，三管齐下精准确定预警对象及预警等级。把2019年度家庭人均纯收入低于5200元的7户贫困户和2020年预计收入低于5200元的9户贫困户作为重点监测户，实行包户责任制，多措并举及时干预，全力化解返贫风险。二是建立健全问题整改长效机制。镇党委领导主动认领问题，积极督促指导各村分级分类抓好“两不愁三保障”回头看大排查、“三落实”“三精准”“三保障”回头看、省级交叉考核等发现问题和历年巡视巡察、考核评估、暗访督查、审计、信访等发现问题整改清理，进一步分类核查核实整改。三是建立健全动态管理机制。对发现的风险及问题建立台账，进行动态进出管理，实施“人盯人”实时跟踪观测、“点对点”定期摸排评估，及时掌握动态变化。目前已梳理整改反馈问题45条。

　　宣传教育全面化，提聚脱贫“真元”，确保成效提升措施到位。紧盯内生动力这一个根本，抓住三个要素，实现持续增收。一是党员大户带。建立党员大户帮带贫困户的扶贫模式，通过提供就业机会、入股合作社、提供务工渠道等多种方式带动贫困户实现稳定增收。今年以来，帮助40余人次外出务工，人均增收达3000余元。二是先进典型引。大力扶持和培育梳理产业脱贫典型、文明新风典型和自力更生典型，充分发挥典型的带动作用，精准定位，一户一策，分类帮带。开展“四好家庭”、“最美家庭”等评比表彰活动，营造比、学、赶、超氛围，提振脱贫“精气神”。三是宣传教育促。利用QQ、微信、学习强国等线上平台，搭配村村通、坝坝会等有效载体，通过发放宣传资料、面对面宣讲教育等线下手段，持续开展脱贫攻坚政策宣讲暨感恩教育活动，通过“对比过去看现在”培育感恩意识，促使贫困户树立脱贫光荣、懒惰可耻观念，切实激活脱贫的内生动能。（战旗镇  梁雨晴）