市科工局传达学习《江油市党员干部容错纠错暂行规定》
发表时间：2018-09-21 | 来源：江油文明网
9月20日，江油市科工局组织全体职工干部，传达学习《关于印发<江油市党员干部容错纠错暂行规定>的通知》（江委办〔2018〕72号）文件精神，会议从容错范围、容错程序，免责减责、纠错及澄清保护，政策界限、组织保障等几个方面详细解读了规定。
会议强调，一是要高度重视积极意义。规定充分体现了党和国家对干部职工的关心爱护，既能够破解能力不足“不善为”、动力不足“不想为”、担当不足“不敢为”难题，也能够充分调动和激发干部队伍的积极性、主动性和创造性，切实为担当作为的干部撑腰鼓劲，努力营造见贤思齐、奋发有为、创新创业、合理容错的良好环境。二是要准确把握好政策界限。要进一步明确容错纠错的“容”和“纠”的是改革探索中的过失、工作中的过错，绝不是对违规逾矩者的宽容和放纵,绝不是不作为、乱作为等违法乱纪行为的借口，必须严格按照党纪党规和相关法律规定，主观上出于公心，勤勉尽责、未谋取私利，客观上因不可抗因素或难以预见的原因。三是要切实激发干事活力。要进一步端正工作态度、夯实工作作风、发挥敬业精神、提升尽责程度，敢于做事、善于做事，在急难险重任务面前不缩头、歪风邪气面前不低头、大是大非面前不扭头，推动新形势下的基层党组织建设、工业经济平稳运行、“散乱污”企业整治等重点工作高质量发展。（市科工局 王慧凤）
